نرم افزار ارزیابی عملکرد کارکنان به صورت 360 درجه بر مبنای قواعد و اصول نظام ارزیابی کارکنان تدوین و تهیه شده است. در این نظام هر یک از پرسنل توسط همرده و مدیران و پرسنل زیر مجموعه خود، با دو نگاه مدیریتی و کارمندی، مورد پرسش و پاسخ قرار میگیرد و از جمعبندی پاسخها و امتیازها، ابعاد مختلف ارزیابی شخصیتی و کاری به دست میآید.
نرم افزار ارزیابی عملکرد کارکنان به صورت 360 درجه بر مبنای قواعد و اصول نظام ارزیابی کارکنان تدوین و تهیه شده است. در این نظام هر یک از پرسنل توسط همرده و مدیران و پرسنل زیر مجموعه خود، با دو نگاه مدیریتی و کارمندی، مورد پرسش و پاسخ قرار میگیرد و از جمعبندی پاسخها و امتیازها، ابعاد مختلف ارزیابی شخصیتی و کاری به دست میآید.